涵江区公务员局2012年人事信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）及相关要求，我局编制了2012年度政府信息公开工作年度报告。全文包括概述、主动公开信息的情况、依申请公开信息办理情况、信息公开的收费及减免情况、因信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况，并附相关统计表。本报告的统计数据时限为2012年1月1日至12月31日。如对本报告有任何疑问，请联系：涵江区公务员局办公室,电子邮箱:hj3597841@ 163.com，联系电话：0594－3597841。

一、概述

（一）组织机构建设情况

根据区政府对信息公开工作的统一部署，我局及时成立了本局的信息公开工作组织机构，明确了工作分工及职责，组长由区公务员局黄志新局长担任，成员为科室主要负责人组成。领导小组下设办公室，负责政府信息公开日常工作的组织协调工作，主任吕桐樱，联络员蔡涓娟。

（二）《指南》和《目录》的编制工作情况

按照区政府信息公开指南和目录编制工作方案，结合我局实际，局政府信息公开工作小组制定了《涵江区人事局信息公开指南》、《涵江区人事局信息公开目录（试行）》，并予以公布。

（三）落实和制定相关配套措施情况

我局在制定并落实《指南》和《目录》的同时，还安排一名政府信息公开工作的兼职工作人员，主要负责政府信息的上网发布，使政府信息公开各项工作更加严格有序，确保公开信息的准确性、完整性和时效性。

（四）建立健全工作机制、制度规范情况

按照《条例》的要求，结合我局实际，建立了我局政府信息公开相关的工作机制。制定了《涵江区人事局信息公开保密审查制度》等涉及信息发布协调、保密审查和依申请公开等制度，并在局办公室设立依申请公开受理点，确保政府信息及时主动公开，信息公开申请及时办理反馈。

（五）学习、宣传、培训等方面的工作

为进一步扩大政府信息公开工作的影响，普及政府信息公开知识，提升政府信息公开工作人员业务水平，积极参加了区政府组织的政府信息公开培训。

二、主动公开政府信息的情况

（一）本机关主动公开政府信息的数量 
     一年来，为进一步方便群众查询信息，我单位共在涵江区公务员局政府信息公开专栏主动公开政府信息31条。 
    （二）主动公开政府信息的主要类别情况 
    我局主动公开政府信息的主要类别共4类：（1）机构职责；（2）规范性文件；（3）人事业务工作；（4）公告信息。 
    （三）对2003年以来政府信息梳理及公开情况 
    （1）2005年度梳理并公开26件；（2）2006年度梳理并公开8件；（3）2007年度梳理并公开12件；（4）2008年度梳理并公开30件；（5）2009年度梳理并公开20件；（6）2010年度梳理并公开11件；（7）2011年度梳理并公开40件；（8）2012年度梳理并公开31件。
    （四）信息公开的形式 
    通过建设涵江区公务员局政府信息公开专栏，在区政府公开栏定期发布信息等方式，随时发布相关人事部门办事指南和最新的政策法规等，为公众提供更便捷、更优质的信息服务，努力实现政府与公众的双向互动。

 三、依申请公开政府信息办理情况

2012年度我局未受理信息公开申请案件。

四、政府信息公开的收费及减免情况

本局人事信息公开尚未实行收费。

五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

2012年度我局未发生因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的案件。

六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况 
（一）存在的主要问题 
一是网页设计还不够规范。二是查询功能有等进一步完善。 
（二）具体的解决办法和改进措施 
一是深入学习《条例》，充分领会精神。二是改版网站设置，充实网站栏目，完善网站查询等功能。

七、需要说明的事项与附表 
（一）主动公开情况说明 
 无。 
（二）依申请公开情况说明 
 无。  

（三） 附表：