莆田市人民政府国有资产监督管理委员会

政务公开工作制度

  为推进我委政务公开工作，全面提高政务公开工作质量，特制定《莆田市国资委政务公开工作五种制度》。

1、政务公开工作制度。

委主要领导对政务公开工作负全面领导责任，分管领导对政务公开工作负直接领导责任，办公室对本委政务公开工作负责，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。把政务公开作为廉政建设责任制度和干部年度考核的一项重要内容，并将考核结果作为干部任免和奖惩的重要依据。进一步强化责任追究，对在推行政务公开工作过程中，工作不力或不称职的干部，给予批评教育，必要时予以效能告诫；对不认真实行政务公开、拒不推行政务公开制度或在政务公开中弄虚作假、打击报复、侵犯群众民主权利违纪行为的干部和直接责任人，要追究责任。

2、政务公开审议制度。

本委定期对政务公开内容进行审议，以确保公开内容的真实性。审议中把握好三个方面：一是公开内容产生过程是否公正、合理；二是公开的结果是否真实、可信。

3、政务公开评议制度。

组织群众、效能建设监督员、社会人士对政务公开内容的真实性、全面性、有效性进行评议，发现问题及时通报，促进认真整改。

4、政务公开反馈制度。

征求群众和社会各界人士对政务公开的意见和建议，及时解答群众和社会各界人士提出的问题，纠正公开工作中出现的偏差。

5、政务公开备案制度。

将政务公开的具体内容及时报送市效能办备案，建立政务公开工作的档案，每期公开的内容都统一归档，保存备查。